GOBERNANCIA

Nuestros valores de ganar bien ayudan a guiar nuestro liderazgo y procesos, y aseguran que sigamos apuntando a nuestro "verdadero norte" de integridad y responsabilidad.

EMPLEADOS DE 100% DEFENDIENDO NUESTRA CULTURA ÉTICA

Todo colaborador firma un reconocimiento de adhesión al Código de Ética y Conducta Empresarial de CECO.

CÓDIGO DE CONDUCTA Y ÉTICA EMPRESARIAL

Mantenemos una cultura de alta integridad y una prioridad en la salud y el bienestar de los empleados de varias maneras. Un eje de nuestra cultura es el CECO Código de Conducta y Ética Empresarial. Se proporciona a todos los empleados y sirve como guía para la inclusión, el respeto, la conducta ética y otras expectativas junto con enlaces a las políticas de la empresa. Los empleados deben firmar un reconocimiento para adherirse a la conducta anualmente.

COMPROMISO CON LA DIVERSIDAD Y LA INCLUSIÓN

CECO tiene una base de empleados excepcionalmente diversa en nuestras 25 ubicaciones en todo el mundo, así como aquellos que trabajan regularmente con nuestros clientes en sus ubicaciones. Creemos que nuestras diferencias contribuyen a nuestro éxito y al desarrollo de las mejores soluciones de su clase.

CUMPLIR COMPROMISOS REGULATORIOS

El equipo de gestión de CECO dedica los recursos necesarios para garantizar la seguridad de los datos y cumplir o superar las normas que guían nuestras prácticas comerciales en todo el mundo. Brindamos capacitación y pautas que ayudan a los empleados a comprender y aprender a reconocer los intentos de phishing de seguridad cibernética, las regulaciones por país, así como otras habilidades críticas para garantizar la integridad y continuidad del negocio.

EN CECO TODOS LOS DÍAS SON EL DÍA DE LA TIERRA.

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